Ogłoszenie nr 5/2006


Nasz znak: Or /111/1110/5/2006 Chociwel,27.07.2006r.

Ogłoszenie nr 5/2006

o naborze na stanowisko urzędnicze

podinspektora ds. oświaty

1. Wymagania niezbędne:

  1. obywatelstwo polskie,

  2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,

  3. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,

  4. wykształcenie wyższe (wskazany kierunek pedagogiczny),

  5. posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na określonym stanowisku.

2. Wymagania dodatkowe

  1. znajomość ustawy o systemie oświaty, karty nauczyciela,

  2. dobra znajomość obsługi programów komputerowych,

  3. samodzielność i operatywność,

  4. otwartość i komunikatywność,

  5. umiejętność pracy w zespole.

3. Zakres zadań na wymienionym stanowisku:

  1. Przygotowanie i prowadzenie procedury związanych z zakładaniem, przekształcaniem i likwidowaniem gminnych jednostek oświatowych.

  2. Przekładanie do zatwierdzenia Burmistrza arkuszy organizacyjnych.

  3. Prowadzenie spraw związanych z organizowaniem konkursów na dyrektorów szkół, przedszkola, powoływaniem, odwoływaniem dyrektorów.

  4. Przygotowanie procedur i dokumentacji związanej z ocenianiem dyrektorów.

  5. Przygotowanie i potwierdzenie spraw awansu zawodowego nauczycieli na stopień nauczyciela mianowanego.

  6. Prowadzenie dokumentacji dotyczącej statutów szkół i organizacji szkół, przedszkola.

  7. Sporządzanie sprawozdań i przekazanie ich do Kuratorium Oświaty.

  8. Sporządzanie analiz demograficznych uczniów oraz liczby dzieci dowożonych.

  9. Przekazanie dyrektorom szkół przepisów prawnych, wytycznych i informacji z MEN, Kuratorium i innych instytucji.

  10. Organizowanie spotkań z dyrektorami szkół oraz ich protokołowanie.

  11. Prowadzenie „SIO” - zbiorczego Systemu Informacji Oświatowej.

  12. Przygotowanie projektów uchwał Rady Miejskiej i Zarządzeń Burmistrza w zakresie oświaty.

  13. Prowadzenie spraw związanych z realizacją obowiązku szkolnego.

  14. Przygotowanie decyzji w sprawie udzielania pomocy materialnej uczniom.

  15. Prowadzenie spraw związanych z pozyskaniem środków pomocowych.

4.Wymagane dokumenty:

  1. oryginał kwestionariusza osobowego,

  2. świadectwa pracy (potwierdzone kserokopie),

  3. zaświadczenia o ukończonych kursach i szkoleniach (potwierdzone kserokopie),

  4. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,

  5. dyplom, świadectwa dokumentujące posiadane wykształcenie (potwierdzone kserokopie),

  6. zaświadczenie lekarskie potwierdzające zdolność do wykonywania pracy na określonym stanowisku,

  7. list motywacyjny,

  8. życiorys - CV,

  9. referencje z poprzednich miejsc pracy lub z aktualnego miejsca pracy, organizacji do której należy,

  10. informacja z Krajowego Rejestru Karnego dotycząca niekaralności za przestępstwa umyślne lub oświadczenie o niekaralności,

  11. inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności wyszczególnione w punkcie 1 i 2.

Wymagane dokumenty aplikacyjne ( w zaklejonych kopertach) z dopiskiem

„ Oferta zatrudnienia na stanowisko

podinspektora ds. oświaty ”

można składać do dnia 10 sierpnia 2006r.do godz.15 00

1. osobiście w sekretariacie Urzędu Miejskiego w Chociwlu,

2. lub przesłać

na adres: Urząd Miejski ul. Armii Krajowej 52, 73-120 Chociwel

Osoby, które zakwalifikują się do drugiego etapu konkursu, zostaną listownie poinformowane o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Prosimy o dopisanie klauzuli na liście motywacyjnym lub CV

„ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych /Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm./ oraz ustawą z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych / Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm./”.

5. Informacja o sposobie prowadzenia naboru:

a) po zakończeniu przyjmowania podań komisja powołana przez Burmistrza dokona oceny zgłoszonych dokumentów aplikacyjnych pod kątem ich zgodności w ogłoszeniu o naborze,

b) osoby dopuszczone do II etapu naboru zostaną powiadomione o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej.

Metadane - wyciąg z rejestru zmian

Akcja Osoba Data
Dodanie dokumentu: Robert Rusin 27-07-2006 16:26:38
Osoba, która wytworzyła informację lub odpowiada za treść informacji: Robert Rusin 27-07-2006
Ostatnia aktualizacja: Robert Rusin 27-07-2006 16:27:35